인적성 · LG유플러스 / 모든 직무
안녕하세요. 이번주 토요일에 인적성 검사 및 에세이 테스트를 보는 데 인생 첫 시험이라 너무 떨리네요.. 그래서 그런지 궁금한게 참 많습니다. 최근 lg 유플러스 인적성 검사는 항목별 20문제 20분씩이 맞나요? 혹시 그렇다면 시간을 한번에 80분을 주는지, 아니면 따로 주는건지 궁금합니다,,ㅠㅠ 그리고 에세이 테스트 같은 경우는 직무와 관련된 질문이 나올까요...? 진짜 마지막으로 인성 검사, 적성 검사, 에세이 테스트의 합불 비중이 어떻게 될까요..ㅠㅠ
2026.03.04
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가이드에 알트탭, 컨트롤 입력 등 화면 전환 시도하면 부정행위라고 나와있었는데요.. 시험 시작 전부터 마이크 인식 안되는 오류로 10분 넘게 지연되다가 시험 시작하니까 갑자기 마우스 인식이 안돼서 ㅠ 어쩔수없이 알트탭 눌러버렸는데 부정행위로 처리될까요..? 엘지 인적성 프로그램 특성상 알트탭을 눌러도 다른 화면이 나오거나 하지는 않았어요.. 자체적으로 이미 막아둔것같아서 ,,, 문의 따로 남기는게 나을까요? 화면 전환하려고 알트탭한게 아니라 프로그램 오류같아서 억울합니다 ㅠ 그 뒤로도 두번정도 더 그랬어요.. 사전점검땐 문제 없었습니다
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
가이드에 알트탭, 컨트롤 입력 등 화면 전환 시도하면 부정행위라고 나와있었는데요.. 시험 시작 전부터 마이크 인식 안되는 오류로 10분 넘게 지연되다가 시험 시작하니까 갑자기 마우스 인식이 안돼서 ㅠ 어쩔수없이 알트탭 눌러버렸는데 부정행위로 처리될까요..? 엘지 인적성 프로그램 특성상 알트탭을 눌러도 다른 화면이 나오거나 하지는 않았어요.. 자체적으로 이미 막아둔것같아서 ,,, 문의 따로 남기는게 나을까요? 화면 전환하려고 알트탭한게 아니라 프로그램 오류같아서 억울합니다 ㅠ 그 뒤로도 두번정도 더 그랬어요.. 사전점검땐 문제 없었습니다
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
답변 2
채택된 답변조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ LG유플러스 인적성은 보통 영역별로 시간이 따로 주어지는 방식으로 진행되는 경우가 많습니다. 예를 들어 언어 수리 추리 등 각 영역마다 약 20문제 내외를 20분 정도씩 풀도록 구분되어 진행되는 형태가 일반적입니다. 한 번에 전체 시간을 주기보다는 영역별로 시간이 종료되면 다음 영역으로 넘어가는 방식입니다. 에세이는 직무 전문 지식보다는 지원 동기, 문제 해결 경험, 조직에서의 협업 태도 같은 내용을 묻는 경우가 많습니다. 직무 이해도와 논리적인 글 구성 능력을 함께 보는 목적입니다. 합격 비중은 보통 인적성 검사 통과 여부가 가장 중요하고 인성 검사는 조직 적합성 확인, 에세이는 지원자의 사고 방식과 가치관을 참고하는 보조 평가 성격으로 활용되는 경우가 많습니다.
채택된 답변● 채택 부탁드립니다 ● LG유플러스 인적성은 보통 영역별로 시간이 따로 주어지는 방식으로 진행되는 경우가 많습니다. 한 번에 전체 시간을 주기보다는 각 영역마다 제한 시간이 설정되고 시간이 끝나면 다음 영역으로 넘어가는 구조입니다. 문제 수와 시간은 채용 시즌마다 조금씩 달라질 수 있지만 보통 빠르게 푸는 속도가 중요한 시험입니다. 에세이 테스트는 직무 전문 지식보다는 문제 해결 방식이나 논리적 사고, 조직 적합성을 보는 질문이 나오는 경우가 많습니다. 직무 관련 상황형 질문이 나올 수도 있지만 깊은 기술 지식을 요구하는 경우는 많지 않습니다. 합격 비중은 정확히 공개되지는 않지만 일반적으로 인적성 결과가 기본 필터 역할을 하고 이후 에세이는 사고 방식과 표현력을 확인하는 참고 자료로 활용되는 경우가 많습니다.
